10月25日，中央农办主任、农业农村部部长唐仁健主持召开部常务会议，进..
覃雅委员:
您提出的《关于加快培育新型职业农民强化乡村振兴人才支撑的建议》收悉。首先感谢您对新型职业农民培育工作的关心,您提的建议对我局后续开展新型职业农民培训有着积极的意义,现结合我局工作实际,答复如下:
为扎实推进高素质农民培育工作,推动新时代农业农村人才队伍建设,培养一批爱农业、懂技术、善经营、会管理的高素质农民,贺州市农业农村局紧紧围绕乡村振兴和现代农业发展人才需求,加大农民培育力度,提高农民科学文化素质,按照以农民为中心、服务产业、注重质量、适度竞争、创新发展的原则,着力办好农民满意的教育培训,发挥他们在乡村振兴战略和生产经营中的示范引领作用。2021年我市聚焦保障粮食安全、恢复生猪生产,计划完成高素质农民培育1000名,村两委、农村党员培训8500人次。截止目前,开展种植、养殖技术专项培训、农业机械化专题培训、新型农业经营主体等专题培训,共完成高素质农民培育615名,村两委、农村党员培训共3078人次,有效提升学员素质与创业创新能力,乡村产业发展后劲进一步增强。
针对您提出的意见,我局已采取以下相关改进措施:
一、新型职业农村青年人才短缺方面:一方面积极挖掘和树立典型,形成区域范围示范带动力量。学习的氛围要靠优秀学员来引领,农民增收要靠致富能手的力量来推动。大力挖掘、树立和培育各类先进典型学员,通过先进典型,让广大群众直接感受到身边的典型可亲、可敬、可信、可学,从而让榜样的力量教育农民、感染农民、鼓舞农民,积极争做新型农民,感召贺州籍农村青壮年回乡投身新农村建设,振兴乡村。另一方面加大宣传工作力度,营造农村创业创新良好氛围。一是大力宣传乡村振兴发展相关优惠政策,营造农村大有可为的氛围,吸引青年农民扎根农村发展农业产业。二是营造培训工作良好的社会氛围。提高农民培训工程的感召力和吸引力,激发更多的农民参加培训,提高综合素质。
二、新型职业农民识别机制方面:我局联合退役军人事务局、人社局、团市委,各县(区)农业农村局等相关部门,摸排农村的适龄劳动力、种养大户、务工返乡农民、退伍军人、返乡大学生、致富能手能人等,将其纳入新型职业农民的培育对象,根据大多数人的需求进行专题培训重点培养。每次开班培训前,一是会通知相关单位,让他们发动培训对象积极报名参加培训。二是在我局的微信公众号“贺州农业东融之窗”发布培训通知,筛选合适的申报者参加培训。三是在以往组建的培训班微信群发布通知,让往届学员推荐身边合适人选参加培训。
三、加大政府支持力度方面:高素质农民的培育是一个长期的过程,需要长期充足的资金和人员的投入。逐步建立政府主导、农科教统一协调的市场培训机制,积极制订具体的农民培训政策,逐步规范农民培训的操作程序和建立一整套行之有效的保障体系。2019-2021年,贺州市共筹措新型职业农民培训资金1262万元(其中2019年457万元、2020年515万元、2021年290万元),支持开展高素质农民、农业经理人、现代青年农场主(现代创业创新青年)等培养培训,和高素质农民学历提升培训、农业产业精准扶贫培训等。此外,自治区农业农村厅与广西农业信贷融资担保有限公司开展合作,联合出台《关于加强合作支持广西高素质农民(新型职业农民)加快发展的通知》(桂农厅发〔2019〕276号),加强涉农金融担保培训,强化融资担保扶持,为高素质农民(新型职业农民)提供专业化精细化的融资担保服务,支持高素质农民(新型职业农民)加快成长。
贺州市农业农村局
2021年9月15日
(此件公开发布)
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