聚焦四抓四促 树牢“三农”新风

　　罗江区农业农村局围绕清廉罗江“五清”目标，围绕农业农村中心工作，聚焦四抓四促，思想根基进一步牢固，队伍管理进一步规范，文明风尚进一步提升，有效激发了干部干事创业活力。

　　抓学习教育促干部思想提升。聚焦正风肃纪，高质量高标准开展党史学习教育。将理论学习作为强思想、提素质、固根本的重要措施，严格落实“第一议题”制度，着力深化理解、坚定信仰，理论学习从严从实。重视头雁效应，凝聚班子战斗力，将党史学习教育重点内容纳入党组理论学习中心组学习计划，开展专题学习会3次，“每会一课”会前讲党课活动5次，党组书记讲授廉政党课1次，组织党员干部参观黄继光纪念馆，瞻仰烈士遗迹、重温入党誓词，党史教育走深走实。严格落实意识形态工作责任制，召开2次意识形态专题会议，与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实，意识形态常抓不懈。

　　抓制度规范促机关高效运行。坚持把制度建设作为预防腐败问题、加强精细化管理、提高机关工作效能的重要抓手，制定出台《德阳市罗江区清廉机关建设实施方案》，进一步明确全面加强机关党建、全面推进清廉机关建设的目标任务、工作举措、实施要求等，严格落实主体责任、“一岗双责”责任体系，严格规范“三重一大”决策事项权力规范，严格履行A级廉政风险点、风险岗位职责，严格完善单位内部管理日常监督体制，真正形成用制度管人、管事、管权的良好局面。

　　抓作风建设促干部担当作为。聚焦忠诚干净担当，鲜明选人用人导向，严把干部选任程序关，大胆提拔重用敢担当、善作为的干部。加强干部日常监督，实现党内监督社会监督双向联动，发布工作动态、政策法规信息150余条，组织工作纪律检查7次。聚焦提升服务水平，践行宗旨意识，深入开展“我为群众办实事”活动，聚焦乡村产业振兴实施现代农业产业提升工程，聚焦农村人居环境整治提升推进村庄清洁行动，梳理民生事项10余项，挂图作战打表推进，激励广大干部职工守住“清”的底线，增强“亲”的服务意识，进一步加强清正有为干部队伍建设。

　　抓文化熏陶促干部品格养成。着力营造风清气正文化风尚，打造清廉文化“五个一”标准。建成一个清廉阵地，创建农口系统清廉文化新标杆；打造一个清廉读书角，以走廊作为廉政文化宣传主阵地，把廉政、党史、三农等图书集中上架，为干部职工营造良好学习氛围；印发一本廉政守则，规范“十个做到、十个不”廉政风险行为，加大严管严治、自我净化力度；观看一次教育警示片，通过观看警示片《迷失》，增强干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线；讲授一堂廉政党课，党组书记讲授廉政党课是党组落实主体责任的重要手段，通过廉政党课督促党员干部筑牢廉荣贪耻的思想堤坝，自觉抵制各种诱惑。